La bandera de Luffy y la generación Z
José Antonio Robledo y Meza
De acuerdo al Instituto Nacional Electoral (INE) durante las elecciones de 2024 los jóvenes de 20 a 29 años fueron quienes menos votaron: los de 20 a 24 años solo votó el 47.4% y los de 25 a 29 años solo votó el 47.4%. Diferente fue el comportamiento de los jóvenes que votaron por primera vez con credencial de elector de 18 años quienes participaron con el 61.6% y los electores de 19 años que acudió a las urnas en un 53.5%. Todos tendrán tres años más en 2027 y seis más en 2030 y están siendo motivo de atención por parte de los partidos políticos mexicanos.
Colectivos de manifestantes, autoidentificados como parte del movimiento “Generación Z”, convocaron a una marcha este sábado 8 de noviembre de 2025 en el Centro de la Ciudad de México, diferente a la que está programada para el 15 de noviembre, la cual, acusan, está manipulada por intereses políticos.
Esta colaboración comenzó a fraguarse cuando un amigo me envió la fotografía de arriba con un solo comentario: “interesante”. Después de observarla un momento me percaté de que en la fotografía había una bandera con una calavera con sombrero y rodeada de algunos diputados del Partido Revolucionario Institucional (PRI).
Tras una breve búsqueda pude determinar que la bandera pirata se asocia a Monkey D. Luffy quien es un personaje de ficción y el protagonista principal del manga One Piece. Además del manga, Luffy ha aparecido en una serie de anime, otra serie de acción real, y en otros materiales relacionados de la franquicia como las películas de anime o videojuegos, además de apariciones en otros medios como anuncios publicitarios de Japón.
Pues bien, la bandera de Luffy ha sido utilizada por jóvenes manifestantes en Nepal asociados a la Generación Z. El sombrero de Paja puesto sobre la calavera se ha convertido en un estandarte de resistencia y libertad y un símbolo que encarna la rebeldía, la amistad y la lucha contra los poderosos.
Las protestas en Nepal ocurrieron tras la prohibición de redes sociales como Facebook, YouTube, WhatsApp y, especialmente Tik Tok, medida que los miles de jóvenes interpretaron como un ataque directo a su libertad de expresión. Reiteradamente se ha utilizado en Indonesia la bandera de Luffy por activistas y estudiantes para denunciar injusticias sociales.
Digamos algo sobre la generación Z. La generación Z es la cohorte demográfica que se encuentra entre la generación Y que la antecede y la generación Alfa, que le sigue. Se considera como parte de esta generación Z a las personas nacidas aproximadamente entre mediados o finales de la década de 1990 y principios de la de 2010. La mayoría de las personas pertenecientes a esta generación Z han estado en contacto con internet desde una edad temprana y se siente familiarizada con la tecnología y los medios digitales (teléfonos, tabletas, ordenadores portátiles, computadoras de escritorio), porque estos dispositivos están en su entorno cotidiano y los usan de manera habitual lo que implica un cambio cualitativo en su vida cotidiana.
Así pues, lo que empezó como una referencia a un anime se ha transformado en un lenguaje global: un mensaje de unidad y desafío ante la represión. El poder de la cultura pop queda en evidencia cuando un símbolo ficticio se convierte en parte de la realidad política. En el mundo de One Piece, los piratas del Sombrero de Paja luchan contra gobiernos corruptos y enemigos más fuertes que ellos, pero siempre guiados por la convicción de que la libertad vale más que todo.
Ese mismo espíritu es el que muchos jóvenes de Nepal y otras partes del mundo encuentran al levantar la bandera negra con la calavera sonriente y el sombrero de paja: una forma de decirle al sistema que no se rinden, que sueñan con un futuro más justo y libre.
La Generación Z comprende a las personas nacidas aproximadamente entre 1995 y 2010. Es la cohorte posterior a los “millennials” y antecede a la llamada Generación Alfa. De acuerdo con el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI), en el primer trimestre de 2025 vivían en México 30.4 millones de jóvenes de entre 15 y 29 años, equivalentes al 23.3 % de la población total.
Si se amplía el rango a personas de 12 a 29 años, la cifra asciende a 37.7 millones, lo que representa cerca del 30 % de la población del país. La magnitud de este grupo etario lo convierte en un actor clave dentro del mercado laboral, el consumo y la vida pública nacional.
Características y prioridades de la Generación Z
La Generación Z es la primera en haber crecido completamente conectada a internet y a los dispositivos móviles.
Sus integrantes priorizan el equilibrio entre la vida laboral y personal, la salud mental, la flexibilidad y el sentido de propósito en el trabajo.
Estas preferencias han modificado la relación tradicional entre empleados y empleadores, impulsando prácticas más horizontales, horarios híbridos y mayor atención al bienestar.
A diferencia de generaciones anteriores, los jóvenes actuales valoran la retroalimentación constante y la posibilidad de desarrollarse en entornos colaborativos.
Los especialistas en mercado laboral señalan que esta generación tiende a buscar empleos que les ofrezcan aprendizaje y autonomía antes que permanencia a largo plazo.
Por qué causa controversia en los centros de trabajo
La Generación Z ha generado debate en los espacios laborales por sus expectativas y ritmo de movilidad.
Entre los puntos de fricción se encuentran la alta rotación laboral, la demanda de flexibilidad y la baja tolerancia a estructuras jerárquicas rígidas.
Algunos sectores empresariales consideran que esta generación cambia de empleo con mayor frecuencia o que prioriza su bienestar personal sobre la estabilidad.
Sin embargo, los datos del INEGI muestran que la participación económica juvenil es amplia. En 2024, 54 de cada 100 personas de entre 15 y 29 años eran económicamente activas, y el 59.5 % de ellas trabajaba en condiciones de informalidad.
Esto refleja que, aunque la Generación Z busca flexibilidad, también enfrenta precariedad, bajos salarios y falta de prestaciones.
Lo que se sabe de la manifestación
Además de su presencia en el mercado laboral, la Generación Z ha comenzado a tener participación activa en temas públicos y sociales.
Se ha difundido una convocatoria para manifestarse el 15 de noviembre de 2025 en la Ciudad de México, atribuida a colectivos identificados como parte de la Generación Z.
En su conferencia de prensa del 3 y 5 de noviembre, la presidenta Claudia Sheinbaum cuestionó la autenticidad de esta movilización y afirmó que detrás de ella podría existir “una campaña coordinada en redes con fines políticos”. Dijo también que “hay cuentas sin identidad verificable” y que “está lleno de inteligencia artificial”.
Por su parte, el colectivo Generación Z México negó su participación en la convocatoria del 15 de noviembre y declaró:
“Nosotros no vamos a presentarnos el día 15 de noviembre a marchar. Sabemos que ese movimiento está cooptado por un grupo que no representa nuestros intereses.”
Estas expresiones indican cómo la movilización añade una dimensión pública al debate sobre la generación: participación social, visibilidad joven y cuestionamientos de origen.
Cifras clave de la Generación Z en México
30.4 millones de jóvenes de entre 15 y 29 años en 2025, equivalentes al 23.3 % de la población total. (INEGI, 2025)
37.7 millones de personas entre 12 y 29 años en 2023, lo que representa alrededor del 30 % del país. (INEGI, 2023)
54 % de participación económica en la población joven. (INEGI, 2024)
59.5 % de informalidad laboral entre jóvenes de 15 a 29 años. (INEGI, 2024)